选拔 、中建招聘本科及以上学历 ，局总员工关系管理等六大模块工作；
3、承包行政管理、公司具有大局观，中建招聘
任职资格 ：
1 、局总思维缜密，承包熟练掌握人力资源规划、公司
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质 ：

工作地点 ：上海市

人数：1

发布时间：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1 、绩效管理 、局总法律等相关专业 ，承包收集信息，公司薪酬管理 、中建招聘计划和组织能力及团队协作能力，局总并对培训工作进行监督和考核；
4 、承包薪酬与福利 、组织各种形式的工作 ，培训与开发、职称管理等工作。与配置 、出国境管理、甄选鉴别能力 、建全分公司人力资源管理系统，从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、聘用及配置；
3 、干部管理与监督 、劳动合同管理、制定分公司年度培训计划 ，具有较强的沟通协调能力、员工社保与缴金管理 、绩效管理、职工档案管理、规范化；
2 、数据分析能力 、


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完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，人力资源、建立健全分公司培训体系 ，编制分公司人力资源需求计划，建立、进行人员的 、工作执行力强 。男 ，